| 法令、社内規定、モラルの遵守 |
環境の保全 |
法令、社内規定の内容とその精神を誠実に遵守し、倫理的な行動を行います。
違法行為、反社会的行為に関わらないよう、常に正義感を持ち、良識ある行動を行います。
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環境問題に積極的に取り組みます。
◇エネルギー、資源の効率的利用と再資源化
◇廃棄物等の最少化と適切な管理、処理
◇環境保全活動への参画、支援
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| 安全衛生の確保 |
品質の管理と向上 |
安全で衛生的な職場環境作りを行い、事故、災害を防止します。
万が一事故、災害が発生した時は、人命の安全を最優先し、被害の拡大防止に努めます。
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お客さまから信頼を得続けるために、品質管理を徹底し、良質な製品を安定供給するとともに、品質の向上に努めます。
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| 情報の管理と保護 |
公明正大、健全、自由な競争と取引 |
お客さまの個人情報、取引先の情報、機密情報は、厳格な管理と保護を徹底します。
自社の知的財産を厳正に管理するとともに、他社、他人の知的財産も尊重し、侵害しません。
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公明正大、健全、自由な競争と取引を行います。
政治・行政には、良識ある態度で接します。
反社会的勢力に対しては、毅然とした態度で臨み、一切関係は持ちません。
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| コミュニケーションと社会貢献 |
社員の人権、人格、個性の尊重 |
企業情報を正確に開示し、社会とのコミュニケーションを大切にします。
地域社会に根ざした企業であるために、積極的に社会貢献活動を行います。
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社員一人ひとりが、互いの人権、人格、個性を尊重し、“全社員が能力を発揮できる職場環境”と“新しいことに果敢に挑戦できる企業風土”の実現を推進します。
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